Jouw werkplek
Als pedagogisch medewerker maak jij elke dag het verschil. Je creëert een veilige omgeving waarin kinderen vol vertrouwen kunnen spelen, ontdekken en groeien. Binnen in de gezellige groepsruimtes of buiten in de groene voor- en achtertuin, waar wordt gerend, geklommen, geravot en de mooiste hutten worden gebouwd.
Bouwen aan een betere toekomst. Een missie met impact. Hoe pakken we dat aan? Met passie, teamspirit en leergierigheid. Bij BijdeHandjes werken we met een moderne visie op pedagogiek en vanuit een diepgewortelde christelijke identiteit.
Wij bieden jou
- Een salaris volgens cao kinderopvang schaal 6 tot €3.684, passend bij je ervaring;
- Volledige reiskostenvergoeding met het OV of €0,25/km, óók als je loopt of fietst;
- 210 vakantie uren (op basis van 36 uur), 8% vakantiegeld en 8% eindejaarsuitkering;
- Een fietsplan voor betaalbaar en gezond vervoer;
- Jouw eigen Werk Wijzer Campus om jezelf te blijven ontwikkelen;
- 12,5% korting en voorrang op onze kinderopvang;
- €500 netto bonus als je een nieuwe collega aandraagt;
- Een werkplek waar jouw talent als pedagogisch medewerker tot leven komt;
- Doorgroeimogelijkheden tot pedagogisch expert met salaris tot € 4.052.
Dit ben jij
- In het bezit van een diploma waarmee je in de kinderopvang mag werken;
- Beschikbaar voor 36 uur per week op maandag, woensdag, donderdag en vrijdag;
- Een pedagogisch talent met een groot inlevingsvermogen;
- Iemand die makkelijk communiceert met kinderen, ouders en collega’s;
- Creatief en je hebt een talent voor het bedenken van uitdagende activiteiten.
Het sollicitatieproces
Je solliciteert
Je dient je sollicitatie in – supertof dat je interesse hebt in ons team!
We nemen contact met je op
We houden je niet lang in spanning! Na het bekijken van je sollicitatie nemen we snel contact met je op.
Telefonische intake
Een belletje met één van onze recruiters om elkaar beter te leren kennen en de functie verder te bespreken.
Kop koffie en meelopen op locatie
Tijd om de sfeer te proeven! Is dit de plek waar jij je talent komt ontwikkelen? De manager nodigt je uit voor een kop koffie en meeloopmoment.
Match? Contractvoorstel
Yes! We zien een goede match. Je krijgt van ons een contractvoorstel, inclusief passende arbeidsvoorwaarden.
Klaar voor de start? Wij kijken uit naar jou!
Gefeliciteerd, je bent nu onderdeel van ons BijdeHandjes-team. We starten met een onboarding zodat jij een vliegende start kunt maken.