Jouw werkplek
In Vathorst Amersfoort werk je op een christelijke BSO op het terrein van Natuurboerderij de Brinkhorst. Na school komen kinderen vol energie binnen. Buiten spelen tussen de dieren, ontdekken in de natuurspeeltuin of samen bouwen en knutselen binnen. Jij draait mee op de groep, houdt overzicht en zorgt dat collega’s weten wat er nodig is op dat moment.
In Scherpenzeel werk je in de kerk De Achthoek. Een sfeervolle Club met een eigen ingang, waar kinderen na schooltijd ontspannen, samen spelen en eropuit gaan in de omgeving. Ook hier sta jij op de groep, stuur je collega’s aan en zorg je voor structuur en duidelijkheid tijdens de BSO-middag.
Over beide locaties heen ben jij het vaste aanspreekpunt voor ouders en collega’s. Je bewaakt de kwaliteit, maakt roosters, ziet wat beter kan en pakt verbeteringen op. Je bouwt aan stabiele teams, stimuleert kinderparticipatie en zorgt voor een sterk clubgevoel: een plek waar kinderen graag komen en willen blijven. Je schakelt regelmatig met je area manager en houdt regie over jouw Clubs. Dit is werken in de kinderopvang met verantwoordelijkheid én ruimte om te bouwen.
Wij bieden jou
- Een rol met veel verantwoordelijkheid én vrijheid;
- De kans om jouw eigen club te laten groeien;
- Een salaris conform de cao kinderopvang en passend bij je werkervaring. Inschaling valt tussen de €3.536 en €4.823 bruto per maand;
- Volledige reiskostenvergoeding met het OV of €0,23/km, óók als je loopt of fietst;
- Meer dan 5 weken vakantie per jaar;
- 8% vakantiegeld en 8% eindejaarsuitkering;
- Een fietsplan voor betaalbaar en gezond vervoer;
- Jouw eigen Werk Wijzer Campus om jezelf te blijven ontwikkelen;
- 12,5% korting én voorrang op onze kinderopvang en BSO's;
- €500 netto bonus als je een nieuwe collega aandraagt.
Dit ben jij
- Minimaal een mbo 3 diploma (kwalificerend voor de kinderopvang);
- Ervaring met werken op de BSO;
- Beschikbaar voor 27 uur per week;
- Communicatief sterk met kinderen, ouders en collega’s;
- Houdt overzicht, ook op drukke middagen;
- Praktisch ingesteld en zichtbaar op de groep;
- Staat stevig in je schoenen en verbindt collega’s.
Het sollicitatieproces
Je solliciteert
Je dient je sollicitatie in – supertof dat je interesse hebt in ons team!
We nemen contact met je op
We houden je niet lang in spanning! Na het bekijken van je sollicitatie nemen we snel contact met je op.
Telefonische intake
Een belletje met één van onze recruiters om elkaar beter te leren kennen en de functie verder te bespreken.
Kop koffie en meelopen op locatie
Tijd om de sfeer te proeven! Is dit de plek waar jij je talent komt ontwikkelen? De manager nodigt je uit voor een kop koffie en meeloopmoment.
Match? Contractvoorstel
Yes! We zien een goede match. Je krijgt van ons een contractvoorstel, inclusief passende arbeidsvoorwaarden.
Klaar voor de start? Wij kijken uit naar jou!
Gefeliciteerd, je bent nu onderdeel van ons BijdeHandjes-team. We starten met een onboarding zodat jij een vliegende start kunt maken.